- Svært uheldig

— Mediehøgskolen Gimlekollen benytter seg av en paragraf i arbeidsmiljøloven som gjør at man kan diskriminere blant annet lesbiske og homofile. Vi mener denne formuleringen i arbeidsmiljøloven er uheldig og at homofile og lesbiske ikke skal diskrimineres i arbeidslivet, sier sentralstyremedlem Haldis Holst i Utdanningsforbundet. Hun ser ikke sammenhengen mellom seksuell orientering og faglig kompetanse.

— Vi jobbet relativt nylig med en del slike saker, og kom frem til at Utdanningsforbundets holdning er at slik diskriminering er svært uheldig. Punktum, sier Holst.