KRISTIANSAND: Hansen jobber i dag på brevsorteringsavdelingen i Kristiansand som er besluttet nedlagt. Hun følte seg grundig snytt da ledelsen i Posten i vinter utstedte et såkalt overtallighetsbevis til henne og flere av hennes kolleger.De fikk beskjed om at beviset ville gi dem fortrinnsrett til ledige stillinger i staten. — Jeg søkte en ledig jobb på Hjelpemiddelsentralen i Arendal, og la ved overtalligshetsbeviset fra Posten. Men jeg fikk beskjed om at fortrinnsretten ikke gjaldt så lenge det ikke var fastsatt noen dato for oppsigelsen, forteller hun.- Jobben røyk, og det føltes som et slag i ansiktet, forteller trebarnsmoren.Reglene fra staten var nemlig krystallklare. Uten oppsigelsesdato, ingen fortrinnsrett. til ledige jobber i staten.- Det er jo helt håpløst. Vi vet at vi mister jobben, men blir gående i det uvisse, og kommer ikke skikkelig i gang med å skaffe oss nye jobb, sier den 40 år gamle trebarnsmoren. Legges ned

Det var i oktober i fjor at Posten Norge besluttet at brevsorteringsavdelingen i Kristiansand og en rekke andre steder i Norge skulle legges ned. Brevsorteringen skal automatiseres, og to nye automatiserte anlegg i Stavanger og Stokke i Vestfold skal overta brevsorteringen for hele Agder.Noen avdelinger legges ned allerede i sommer, mens andre er varslet nedlagt sommeren 2005. Kristiansand blir en av de siste brevsentralene som nedlegges.Berit Hansen sier at ledelsen først sa at Kristiansand skulle nedlegges høsten neste år. Nå snakkes det om våren 2006.- De klarer ikke å gi oss en eksakt dato, klager Berit. Uvisse

Dermed blir de 128 ansatte på brevsorteringen i Kristiansand gående i det uvisse. Flere, deriblant, Berit, har forgjeves forsøkt å skaffe seg annen jobb.- Fortrinnsretten vi var lovet, kan vi bare se bort fra. Vi må konkurrere på lik linje med alle om jobber både i staten og i det private. Og det er mange om beinet, opptil 200 søkere på enkle kontorjobber, forteller Berit.Hun forteller at den usikre situasjonen har ført til et dårligere arbeidsmiljø på jobben.- Før stod folk på og strakk seg alltid litt lengre for å holde unna og gjøre en best mulig jobb. I dag har motløsheten bredt seg. Folk har ikke den samme energien og motivasjonen, sier hun.Anne Ellefsen, fagforeningsleder for over 1000 postansatte i Agder, reagerer kraftig på måten ledelsen i Posten har behandlet de ansatte .Hun mener de ansatte for lengst burde ha fått en fast dato å forholde seg til. Dårlig håndverk

— Her har ledelsen gjort et dårlig håndverk. De kan ikke ha hatt den nødvendige kompetanse og kjenneskap til lover og avtaler, når den deler ut overtallighetsbevis med tomme lovnader om fortrinnsrett til nye statlige jobber. De ansatte må snarest mulig få en dato å forholde seg til. De må vite når de står uten jobb, sier hun.Ellefsen forteller at et stort antall postansatte over hele landet berøres av den planlagte automatiseringen og sentraliseringen av brevsenteret.- Mange jobber forsvinner i Posten, og det blir få nye stillinger. - Kampen om brevsenteret er tapt på Sørlandet, nå må vi kjempe for å beholde de jobbene som er igjen her nede. Det blir tøft nok, sier hun.