ARENDAL: — Antall årsverk i Lillesand skal ned med 14. Det skjer ved at midlertidige stillinger fjernes og ved førtidspensjonering. Dermed blir det ingen oppsigelser hos oss, sier Knut Aarli, leder i Norsk Kjemisk på Norton Lillesand.For de øvrige fagforeningene i Lillesand er forhandlingene ennå ikke sluttført.For fagforeningsleder Jan Arild Andersen ved Norton Arendal er situasjonen mer dyster. I går gikk det ut brev til 26 av hans medlemmer; samtlige har fått oppsigelse. Etter Andersens mening er det for mange i forhold til de behov bedriften har.- Vi svarer med å redusere overtidsbruken. Så lenge det sendes ut oppsigelse til 28 av våre kolleger er det umoralsk å fortsette med det voldsomme forbruket av overtid som har vært her. Nå er det bare ved unntakstilfeller vi går med på overtid - bare i de tilfeller hvor det er absolutt nødvendig, sier Andersen.Forhandlingene mellom ledelsen og klubbene ved de to fabrikkene har vært harde. I Lillesand sier Knut Aarli at selv om det har vært tøffe tak, så har det gått greit i forhold til ledelsen. I Arendal har det gått hardere for seg.- Vi har hatt med nye folk å gjøre, og dette har ikke vært uten problemer, sier Jan Arild Andersen. - Men vi har undertegnet en enighetsprotokoll, så vi har ingenting å klage på når det gjelder de formelle prosedyrer. Situasjonen har vært vanskelig for oss fordi vi stenger ett ovnshus og reduserer i ett annet.- Tror du det kommer krav om mer nedbemanning med det første?- Det vet en jo aldri. Og jeg tror at noen i ledelsen lever under mottoet om at «trygghet er ei det beste», sier Andersen.Som en følge av oppsigelsene blir det omrokkeringer blant de gjenværende. Det er en prosess som er ubehagelig og det arbeidet starter nå.Det var i mars at administrerende direktør Ragnar Langfeldt gjorde det klart at antall årsverk skulle ned med 100 ved fabrikkanleggene i Lillesand og Arendal. Etter runder med fagforeningene ender nedbemanningen trolig på mellom 75 og 80. Av disse er det 28 som får oppsigelser - 26 i produksjonen og to blant funksjonærene. De øvrige går ved førtidspensjonering og ved at kontrakter ikke blir fornyet.Norton hadde et overskudd på 67 millioner kroner i 1998. Bedriften eies av det franske selskapet Saint-Gobain Industrial Ceramics. Eierne tok ut 35 millioner kroner i utbytte siste år.