KRISTIANSAND: — Hva føler du nå?
— Det er delt; det er tungt å gi beskjed om permittering til de det gjelder, men jeg er glad for at størsteparten av organisasjonen er kommet over i gode jobber og forhåpentligvis har vi de fleste på plass når vi starter opp igjen.
— Når ansatte står i fare for å miste jobben, hvordan påvirket det deg personlig?
— Det har vært en følelsesmessig berg- og dalbane å være oppe i en slik prosess. Jeg er utrolig takknemlig for å ha så flotte folk med meg som har bidratt i denne prosessen.
Etterspurt kompetanse
— Hvordan klarte dere å omplassere så mange?
— Det viktigste er at det er personer med god kompetanse som er etterspurt. Det er det som har gjort dette mulig. I tillegg har de ansatte vært veldig løsningsorienterte selv.
— Hva skal de ansatte gjøre?
— Noen vil jobbe med forbedringer, slik at vi står sterkere når vi starter opp igjen, mens andre skal bidra i andre bedrifter med den kompetansen som er bygd opp i Elkem Solar.
— Hvor lenge varer "overgangsperioden"?
— Det er det markedet som bestemmer, men vi ser for oss et halvt års tid.
Noen råd til andre
— Hvilke råd har du til andre bedrifter i samme situasjon?
— Det viktigste er å være klar over den kompetansen bedriften sitter på. Den er det mange som har bruk for. Og å gi alle et riktig bilde av situasjonen hele tiden, på godt og vondt. De ansatte er ofte de beste til selv å se muligheter.
Mørketid for solindustri
— Hvordan har dere tenkt å snu solindustri-skuta etter store underskudd?
— Det er en helt ny teknologi utviklet i Norge. Oppstartskostnadene er ikke representative for potensialet, men vi er avhengig av litt mer balanse i markedet. Teknisk sett har Elkem Solar overgått målsettingene for ny teknologi og kan ta ytterligere framskritt. Men markedssituasjonen har vist seg å være mer komplisert enn forventet, særlig det siste året.
"Et sykelig konkurranseinstinkt"
— Hvilke personlige egenskaper gjorde at du havnet i sjefsstolen?
— Jeg tror det har med gleden og energien ved å skape noe og bli gode sammen. Dessuten, et sykelig konkurranseinstinkt.
— Hvilken bakgrunn har du?
— Jeg er sivilingeniør og dr. scient. innen miljø, fysikk og renseteknologi.
— Hvordan er du på hjemmebane?
— Ganske passiv de siste ukene i hvert fall.
— Fritidssysler?
— Det er mye trening og idrett, enten som pappa som kjører og heier på barna, eller som utøvende på egenhånd.