Til sammen 446 ansatte i Expert blir berørt av endringen, og i LO er man bekymret for konsekvensene av det de ser på som en maktforskyvning, melder NRK.
— Det er en trend vi ser, at man ønsker å flytte mer makt over til arbeidsgiveren slik at han eller hun står friere til å kunne justere både arbeidstid og lønn, sier nestleder Bjørn Mietinen i Handel og kontor.
Han mener dette dreier seg om fagforeningsknusing, noe personalleder Morten Hovland i Expert ikke er enig i.
— Det syns jeg er helt, helt feil. Det vi ønsker å oppnå er en mer prestasjonsrettet kultur i vår virksomhet og det vil gi oss mer fornøyde kunder, sier han. (©NTB)