Alle som er i næringslivet har sin spesielle bakgrunn med praksis, erfaringer, utdannelse og forskning. Når intet skjer på kloden, hater vi livet og vi misliker oss. Straks det skjer noen aktiviteter uansett type og uansett nivå, da blir livet godt og gøy å leve. Vi trenger ikke bare statiske og rutinemessige ting i livet. Vi trenger heller utfordringer, og nye og ukjente ting. Det kaller vi innovasjon. Skal næringslivet og skolene komme seg fremover må man våge noe nytt. Den som intet våger, intet vinner som kjent.
Etablerte forestillinger
Vi trenger dynamikk, tilpasning, endringer, motivasjon og skaperevne for å utfordre og støtte etablerte forestillinger. Inntrykk, uttrykk og forestillinger er i hodene våre, men disse kan endres. Vi kan per definisjon ikke endre mer enn det er behov for, og i forhold til hva folk og bedrifter ønsker. Men vi trenger dynamikk og endringer i livet for å få det mer interessant og spennende. Mange folk sitter i dønn kjedelige stillinger hele livet, og dermed får man aldri møtt disse utfordringene. De trenger man i kreative jobber og der man stadig søker ut etter nye grenser.
Ingen dag blir lik
Dynamikk gir oss velferd, nye ting og stilige ting. Ingen dag blir lik, men alt tilpasses. Vi må i næringslivet møte behovene, men da må vi også kjenne dem. Og det betyr å sette seg inn i andres sinn og gi mest mulig tilfredshet til folk, bedrifter og fedreland.
Dynamikk gir oss glede, og det er gledeligere å leve med glede enn med sorg. Offentlige byråkratier som stivner i sin væremåte og mangel på innovasjonsdyktighet, klarer intet mer enn å behandle papirer som betyr lite eller ingenting. Det er derfor vi trenger å heve blikket og rope Eureka. Det gjelder å vinne medaljene og helst gullet.