KRISTIANSAND: Drøye fem måneder før festivalavvikling er det kun to ansatte igjen på kontoret på Odderøya; daglig leder Einar Buø og festivalsjef Toffen Gunnufsen. De øvrige ansatte i Quartfestivalen har alle fått sparken.Norsksjef Alf Solbakken, kontorsjef Elisabeth Gran, regnskapssjef Rich Nordskog og produksjonssjef Espen Hille har nå mottatt oppsigelsene i brevs form. Alle har vært permittert i flere måneder. Nå har de mistet jobbene sine. Sistnevnte, Espen Hille, ble oppsagt fredag i forrige uke, kun fem dager etter at Quartfestivalen trakk tilbake permitteringen og hentet ham tilbake på jobb! — Jeg synes dette er svært underlig, sier en lettere rystet Hille.Da han ble hentet tilbake i jobb, begrunnet daglig leder Buø det på følgende måte i Fædrelandsvennen:«Vi trenger en produksjonssjef i Quartfestivalen». Fire dager senere gav han samme mann sparken. - Espen Hille er på jobb, men jeg kan bekrefte at han og tre andre i festivalen er oppsagt. Men når det gjelder Espen så vil vil han få tilbud om en redusert stilling i 60 prosent.- Det tilbudet har han vel allerede takket nei til?- Jeg er klar over det.- Så hva gjør du da?- Vi har en utfordring, helt klart, sier Buø.- Hvem skal gjøre jobben?- Den fremtidige bemanningskabalen er ennå ikke lagt, men vi tar sikte på at den skal basere seg på gruppeledere og outsourcing, blant annet på regnskapssiden, sier Einar Buø.- Hvorfor har de fire ansatte fått sparken?- Det kommer som en naturlig konsekvens av kostnadsreduksjonen og rasjonaliseringen vi har måttet gjøre på grunn av festivalens økonomiske situasjon.- Har Toffen Gunnufsen blitt vurdert oppsagt?- Nei.- Hvorfor ikke?- På lik linje med at vi må ha en produksjonssjef, må vi også ha en festivalsjef.- Har det vært diskutert å redusere festivalsjefens stillingsbrøk?- Det har ikke vært diskutert, sier Buø.- Har det vært diskutert å kutte i din stilling som daglig leder?- Nei.- Hvordan skal 2,6 årsverk klare å satte sammen Norges største rockefestival?- Det blir litt back to basic. Jeg vil ikke kalle det dugnad, men vi må gjøre det på et kostnadsnivå som er forsvarlig. Jeg tror alltid det vil finnes folk som er villig til å gjøre en innsats for Quart.- Er oppsigelsene utelukkende økonomisk begrunnet, eller kommer de også som følge av den betente personalkonflikten med festivalsjefen?- Oppsigelsene kommer utelukkende som følge av vår økonomiske situasjon.- Vil dere tilby de fire oppsagte sluttpakker?- Vi har i utgangspunktet ikke økonomi til det, men dersom hver enkelt ansatt ønsker det, vil vi gjennomføre reelle forhandlinger, sier Buø.- Hva skjer hvis de oppsagte nekter å jobbe i oppsigelsestiden? - Nå spør du om ting som vil være gjenstand for eventuelle forhandlinger. Fra min side er det et ønske å gjøre prosessen minst mulig belastende for alle parter.- Hva skjer dersom 25 gruppeledere stiller seg bak de ansatte, og ikke ønsker å jobbe mer for Quart?- Da har vi en utfordring, helt klart, sier Einar Buø.- Dere har flere millioner i gjeld og fire fast ansatte er sagt opp - blir det festival til sommeren?- Vi skal arrangere festival til sommeren, og vi skal gjøre det på en måte som sikrer dens fremtid. Det er fint om du får det med i stykket ditt, sier Einar Buø.Det var kun Espen Hille av de tidligere ansatte som ønsket å kommentere oppsigelsen til Fædrelandsvennen.